Кадровая работа и делопроизводство

1. Цель реализации программы:

Формирование у слушателей знаний о делопроизводственном обеспечении деятельности кадровой службы, актуализация навыков организации работы с документами

2. Целевая аудитория:

руководители, специалисты, инспекторы службы персонала, отдела кадров, отдела труда, помощники руководителей по работе с персоналом и другие сотрудники, занимающиеся разработкой и ведением кадровых документов

3. Требования к базовому образованию:

к освоению программы повышения квалификации допускаются лица, имеющие или получающие высшее и / или среднее профессиональное образование

4. Трудоемкость:

150 часов

5. Форма обучения:

очно-заочная (вечерняя), без отрыва от работы

6. Режим обучения:

2-3 раза в неделю по 4 академических часа (по 2 пары)

7. Нормативный срок обучения:

3 месяца

8. Стоимость обучения:

22800 рублей

9. Документ, выдаваемый по окончании обучения:

удостоверение о повышении квалификации установленного образца

10. Программа включает следующие дисциплины:

  • Основы трудового права
  • Кадровый менеджмент
  • Документоведение
  • Нормативно-методическая база кадрового делопроизводства
  • Документирование деятельности и документооборот кадровой службы
  • Правовая защита информации в кадровой службе
  • Компьютерные информационные технологии в кадровом делопроизводстве
  • Аудит кадровой документации
  • Подготовка кадровых документов к передаче на архивное хранение
  • Культура письменной речи

Учебный план программы:

Форма подачи заявки